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직장동료가 절 피합니다

2023-11-18 23:11 160

직장동료가 절 피해서 고민입니다. 편의상 직장동료를 A라고 하겠습니다. 저는 A의 추천으로 지금 직장을 시작한지 한달정도 지났습니다. A는 다음달이면 더 좋은 직장으로 떠날 예정입니다. 처음 3주 정도는 A가 종종 저를 도와주거나, 밥을 같이 먹는다거나,저한테 힘든점들 푸념하는 사이였습니다. 그런데 갑자기 2주전부터 태도가 돌변하더니 1. 뭘 물어봐도 시간없다, 바쁘다 대답 안해줌.2. 지나다가 마주쳐도 눈도 안 마주침.3. 가는 길이 같은데 엘리베이터를 기다리다가 다른 엘베타고 사라짐.4. 다른 사람들에겐 평상시처럼 친절하게 대함. 이런 행동을 저에게만 하는데 딱히 이유도 안말해주고 그냥 피하기만하니 답답합니다. 업계가 좁아서 어차피 나중에 서로 도움 주고받고 그래야하는 사이인데, 이렇게까지 해야하는지 이해가 안가네요. 태도가 급변한 2주전 시점이 A와 그 위에 상사랑 같이 새로 진행할 프로젝트에 대한 미팅을하고, 상사가 제 아이디어를 칭찬을 좀 했습니다. 제가 진행할 새 프로젝트는 A가 이미 업계에서 가장 알아주는 사람이고, A는 더 좋은 직장으로 곧 떠날 운명인데, 굳이 저를 견제하는거라면 그 이유도 그닥 이해는 안갑니다. 다른사람들 만나보니 A가 저에 대해 엄청 잘하는 사람이라고 말해놨던데, 그래서 다른 이유 (ex: 정말 바빠서, 일을 줄이고 싶어서) 때문에 저를 피할수 있겠구나 싶다가도, A는 위에 서술한 4가지 행동을 계속해서 반복하니 오만가지 정이 다 떨어집니다. 저는 개인적으로 새로 할 프로젝트가 A가 가장 경험있는 사람이고, 그래서 궁금한거 있으면 물어보면 일 진행하는데 많은 도움이 될것 같은데, 이런 반응을 하니 참 난감합니다. 어차피 한달정도 있으면 A는 사라질 예정인데, 언제 약속잡아서 대화로 풀까 싶다가도, 어딘가 저 꽁해있는 A의 모습을 보면 저도 그럴 의지를 잃어버리고 그런 상황입니다. 여러분이면 계속 피하는 사람을 붙잡아서 이야기하는데 에너지를 쓰는게 맞다고 보시나요, 아니면 그냥 냅둘까요.

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